Theo kế hoạch được ban hành, TP. Hải Phòng xác định lộ trình thực hiện chia làm hai giai đoạn với các chỉ tiêu định lượng cụ thể nhằm thúc đẩy và tạo điều kiện thuận lợi cho phụ nữ khởi nghiệp, phát triển doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh.
Trong giai đoạn 2026 – 2030, thành phố đặt mục tiêu: Có từ 80% trở lên hội viên, phụ nữ được tuyên truyền, nâng cao nhận thức về chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước về phát triển kinh tế, khởi nghiệp; 95% trở lên cán bộ Hội chuyên trách các cấp được nâng cao kiến thức, năng lực, kỹ năng liên quan. Tuyên truyền, tư vấn, hỗ trợ pháp lý cho 20.000 doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ. Hỗ trợ, tư vấn 5.000 doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ tiếp cận nguồn tín dụng ưu đãi và các quỹ khởi nghiệp. Hướng dẫn 500 hộ kinh doanh chuyển đổi thành doanh nghiệp; phấn đấu tỷ lệ nữ giám đốc, chủ doanh nghiệp, hợp tác xã đạt 30%.


Hải Phòng ban hành kế hoạch hỗ trợ phụ nữ khởi nghiệp (Ảnh minh họa).
Trong giai đoạn 2031 – 2035, phấn đấu: Có từ 90% trở lên hội viên, phụ nữ được tuyên truyền, nâng cao nhận thức. 100% cán bộ Hội chuyên trách các cấp được nâng cao kiến thức, năng lực, kỹ năng liên quan. Tuyên truyền, tư vấn, hỗ trợ pháp lý cho 25.000 doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, hộ kinh doanh do phụ nữ làm chủ. Hướng dẫn 1.000 hộ kinh doanh đăng ký chuyển đổi thành doanh nghiệp; phấn đấu tỷ lệ nữ giám đốc/chủ doanh nghiệp, hợp tác xã đạt 35%. Kết nối, xây dựng 01 hệ sinh thái khởi nghiệp thân thiện với phụ nữ khởi nghiệp, khởi sự kinh doanh.
Để đạt được mục tiêu đề ra, thành phố xác định triển khai đồng bộ 7 nhóm nhiệm vụ và giải pháp cụ thể, gồm: Tuyên truyền, nâng cao nhận thức về khởi nghiệp và kinh tế tư nhân, lan tỏa tinh thần làm giàu chính đáng. Xây dựng hệ sinh thái hỗ trợ, kết nối chính quyền – Hội – doanh nghiệp – trường học – nhà đầu tư, phát triển mạng lưới cố vấn. Hỗ trợ kinh doanh bền vững, chuyển đổi số, chuyển đổi xanh; tổ chức cuộc thi, đào tạo, hỗ trợ sản phẩm và ý tưởng.
Nâng cao năng lực tổ chức Hội, tăng cường vai trò tham mưu, giám sát và hỗ trợ chuyên môn. Hoàn thiện cơ chế, chính sách, thúc đẩy khởi nghiệp bền vững, tăng đối thoại và huy động nguồn lực. Đẩy mạnh hợp tác quốc tế, đa dạng hóa nguồn lực, tiếp cận tài chính xanh và kinh nghiệm quốc tế. Sơ kết, tổng kết và khen thưởng theo từng giai đoạn triển khai.
Với mục tiêu rõ ràng, lộ trình cụ thể cùng hệ thống giải pháp đồng bộ, Kế hoạch số 113/KH-UBND được kỳ vọng sẽ tạo bước chuyển mạnh mẽ trong thúc đẩy phong trào phụ nữ khởi nghiệp tại Hải Phòng.
Phạm Trang
Nguồn: Theo kinhtenongthon.vn


